Apa yang dipelajari 15 pengusaha dari pekerjaan musim panas pertama mereka

Apa yang dipelajari 15 pengusaha dari pekerjaan musim panas pertama mereka

Ada saatnya dalam kehidupan setiap orang ketika hari-hari musim panas yang panjang di kolam renang berubah menjadi hari-hari panjang yang dihabiskan untuk bekerja dan menabung.

Meskipun pekerjaan musim panas tidak selalu ideal atau menyenangkan, pekerjaan tersebut dapat membantu mengembangkan etos kerja yang baik, menciptakan kebiasaan yang baik, dan membangun prinsip yang kuat—semuanya dapat sangat bermanfaat bagi wirausahawan.

Menelusuri jalan kenangan, para wirausahawan ini berbagi kisah tentang pekerjaan pertama mereka dan apa yang mereka pelajari dari pengalaman tersebut:

Terkait: Beritahu kami: Apa pekerjaan musim panas Anda yang paling berkesan?

Lebih lanjut dari Entrepreneur.com

2. Budaya kerja penting.

Pelatihan yang Menakutkan

Nama: Evan Hackel

Perusahaan: CEO Pelatihan Tortal

Pelajaran: Pekerjaan musim panas pertamaku adalah menyapu dedaunan di kuburan. Pekerja lain tidak bekerja sama sekali — kecuali ada yang mengawasi. Saya mendapat tekanan yang luar biasa dari teman sebaya untuk tidak bekerja. Pengalaman ini mengajarkan saya betapa pentingnya budaya untuk menciptakan suasana kerja yang efektif dan untuk memeriksa apa yang Anda harapkan.

1. Kemurahan hati dan rasa syukur sangat bermanfaat.

Heather Nichols

Nama: Heather Nichols

Perusahaan: Konsultan kesehatan, kebugaran dan kebugaran di Heather Nichols

Pelajaran: Ketika saya berusia 16 tahun, saya mendapatkan pekerjaan musim panas pertama saya di sebuah toko furnitur bayi mewah. Setelah saya menyelesaikan pelatihan selama seminggu, mereka mengatakan kepada saya bahwa saya tidak akan dibayar. Saya segera berhenti dan mulai bekerja di galeri seni baru untuk seorang wanita yang mencintai bisnisnya, menyukai pekerjaannya, dan menghargai saya sebagai karyawan. Dia dengan senang hati membayar saya, dan ada rasa terima kasih dan kemurahan hati dalam bisnisnya. Saya mendapat pelajaran berharga bahwa kemurahan hati dan rasa terima kasih kepada karyawan Anda sangat bermanfaat dalam bisnis, termasuk keuntungannya.

3. Berpikir jangka panjang.

Nama: John Demartini

Perusahaan: Penemu dari Institut Demartini

Pelajaran: Ketika saya berusia 9 tahun, saya bertanya kepada ayah saya apakah saya dapat melakukan sesuatu di rumah untuk mendapatkan uang sehingga saya dapat membeli bola bisbol, tongkat pemukul, dan sarung tangan baru. Dia bertanya apakah saya memotong rumput di halaman, memotong trotoar, membersihkan selokan, membersihkan hamparan bunga, merapikan pagar tanaman, menyapu jalan masuk, membersihkan garasi dan kamar saya, dan merusak sepatunya. Aku bilang padanya aku melakukannya. Dia tidak punya pekerjaan lain untuk saya dan dia tidak bisa begitu saja memberi saya uang tanpa memberikan imbalan jasa yang adil, jadi jika saya ingin mendapat uang, sebaiknya saya pergi ke tetangga untuk melihat apakah mereka melakukan pekerjaan tertentu. atau layanan.

Ayah saya menemui saya beberapa hari kemudian dengan sarung tangan, bola, dan pemukul baru saya dan bertanya apa yang telah saya lakukan untuk mendapatkannya. Saya mengatakan kepadanya bahwa saya telah melakukan semua layanan lingkungan. Dia bertanya kepada saya peralatan apa yang saya gunakan dan saya memberi tahu dia peralatan apa yang ada di garasi. Dia memberi tahu saya tentang penyusutan dan saya berhutang padanya $7,50 karena menggunakan peralatannya.

Saya sedikit putus asa. Untuk mengatasi masalah ini, saya mempekerjakan tiga teman untuk membantu saya dengan situs tersebut dan membayar mereka sejumlah kecil atas usaha mereka. Para tetangga menyebarkan berita tentang jasa saya dan saya menambah enam teman lagi serta menyewa dua set peralatan dari dua tetangga lainnya dengan harga sewa yang sama dengan yang ditawarkan ayah saya. Pada tahun 1963, setelah semua pengeluaran, gaji, bahan bakar, saya menghasilkan $45,00 sehari. Ayah saya memperhatikan bahwa saya terus menghabiskan semua uang saya dan membelikan saya peralatan pengumpulan koin dan celengan besar untuk mendorong saya berpikir jangka panjang dan menabung. uang daripada membelanjakannya segera. Ayah saya mengatakan kepada saya bahwa dia ingin saya menjadi pemuda mandiri yang bebas, jadi dia mulai menagih saya $7,50 per bulan untuk kamar, makan, dan pakaian, tetapi pada gilirannya dia ingin kebebasan saya diberikan untuk pergi ke mana pun saya inginkan dengan sepeda baru saya selama mungkin. karena aku sampai di rumah jam 9 malam

Saya masih memiliki celengan asli hari ini. Ayah saya tidak pernah memberi saya kombinasi atau kunci untuk membukanya. Ini memiliki koin asli dari tahun 1963 dan sebelumnya.

4. Jadilah diri sendiri.

Pendiri BeFrabjous

Nama: Chutisa Bowman

Perusahaan: Penemu dari Jadilah Frabjous

Pelajaran: Saya berusia 17 tahun saat itu. Saya adalah seorang model fesyen internal untuk label fesyen wanita terkenal Australia, dan saya bersenang-senang. Mengenakan pakaian bagus, bekerja sama dengan desainer dan perwakilan penjualan merupakan persyaratan utama pekerjaan, namun itu bukan satu-satunya faktor dalam melakukan pekerjaan dengan baik. Saya juga harus mengembangkan pola pikir profesional dan kemampuan bergaul dengan banyak orang. Saya belajar untuk keluar dari cangkang saya, untuk memancarkan kepercayaan diri dan ketegasan, menjadi lebih fleksibel dengan sikap positif dan berkomunikasi secara efektif dengan semua jenis orang di lingkungan yang serba cepat.

5. Bekerja lebih keras, bukan lebih pintar.

B Berinvestasi

Nama: Daniel Muda

Perusahaan: Salah satu pendiri B Berinvestasi

Pelajaran: Ketika saya masih kuliah, saya ingin mendapatkan uang tambahan dan tetap bugar. Saya mendapat pekerjaan mengantarkan kotak bir ke bar di Sydney. Itu kembali melanggar pekerjaan. Satu hal yang saya pelajari dari hal ini adalah pepatah lama, “bekerja lebih cerdas, bukan lebih keras.”

6. Jangan pernah menerima jawaban tidak.

Lauren Polly

Nama: Lauren Polly

Perusahaan: Penulis, pembicara dan pelatih kehidupan

Pelajaran: Saya berusia 11 tahun ketika saya mengambil langkah pertama saya sebagai wirausaha. Saya mencintai anak-anak dan ingin memulai bisnis pengasuhan anak sendiri, namun usia saya yang masih muda menghalangi saya untuk mendapatkan pekerjaan. Saya melihat papan iklan yang mengiklankan kelas penitipan anak untuk babysitter di pusat rekreasi setempat dan tahu ini adalah tiket masuk saya.

Saya menyelesaikan kursus, bersama dengan sertifikasi CPR saya. Karena saya masih terlalu muda untuk ditinggal sendirian bersama anak-anak, saya memasarkan diri saya sebagai “pembantu ibu”. Saya memiliki bisnis yang berkembang pesat pada musim panas itu, membantu beberapa keluarga, menghasilkan uang, dan bersenang-senang sepanjang perjalanan.

Setiap kali saya mendengar kata ‘tidak’ ‘Anda tidak bisa’ ‘Anda tidak memenuhi syarat’ saya memikirkan pengalaman awal ini. Saya bisa dengan mudah menunda impian saya untuk memiliki bisnis penitipan anak sampai saya dewasa, namun saya menemukan cara untuk mengatasinya. Saya mendidik diri sendiri dan memasarkan bisnis saya dengan cara yang sesuai untuk saya dan calon klien saya.

7. Ketahui barang-barang Anda.

Nama: Tom Harari

Perusahaan: CEO dan salah satu pendiri Membersihkan

Pelajaran: Pada usia 14 tahun, pekerjaan musim panas pertama saya adalah di gudang pengecer pakaian hip-hop. Setiap hari saya pergi ke gudang yang hangat itu dan memuat dan membongkar kiriman pakaian yang akan dijual di salah satu dari 35 toko mereka. Dan setiap hari CEO perusahaan berkeliling berbicara dengan para staf, membantu mereka menurunkan truk dan secara umum mengetahui apa yang terjadi setiap saat. Saya belajar banyak sekali tentang pentingnya mengetahui segala sesuatu yang terjadi dalam organisasi Anda dari atas hingga bawah.

8. Santai.

ASTRSK

Nama: Elliot Tomaeno

Perusahaan: Penemu dari ASTRSK

Pelajaran: Saya pernah menjadi penyambut pintu di Cold Stone Creamery. Seluruh pekerjaan saya adalah menghibur orang-orang sambil menunggu es krim mereka. Saya punya gitar tiup dan wig badut ungu. Pekerjaan ini mengajari saya banyak hal tentang kerendahan hati dan cara bersenang-senang dengan diri sendiri – dan, yang terpenting, tidak menganggap diri terlalu serius.

9. Dapatkan pengalaman.

Instrumen ajaib

Nama: Andrew Lagu

Perusahaan: Direktur Pemasaran dan Salah Satu Pendiri Instrumen ajaib

Pelajaran: Pekerjaan musim panas pertama saya adalah mengajari anak-anak cara berenang di kolam renang setempat. Walaupun tidak terlalu signifikan, hal ini memberi saya pengalaman pertama saya dalam layanan pelanggan, penjualan, dan kemampuan untuk mendapatkan kepercayaan seseorang dengan sangat cepat.

10. Bersabarlah.

Lemari

Nama: Trisha Gregory

Perusahaan: Salah satu pendiri dan CEO Lemari

Pelajaran: Pekerjaan pertama saya adalah selama musim panas ketika saya masih di sekolah menengah. Saya bekerja sebagai pelayan pantai di St. Louis. Thomas bekerja. Tidak hanya menyenangkan, tetapi juga mengajari saya keterampilan multitasking yang luar biasa, nilai kesabaran terhadap orang lain yang berada di bawah tekanan, dan menginspirasi saya pada tingkat kewirausahaan.

11. Perhatikan detailnya.

Kota yang mulus

Nama: James Rohrbach

Perusahaan: CEO dari Kota yang mulus

Pelajaran: Saya adalah seorang penjual di toko golf tempat kami terutama menjual pakaian, seperti kaos polo dan celana pendek. Pekerjaan ini memberi saya dua pelajaran besar. Pertama adalah penjualan keras. Ini adalah pertama kalinya saya mencoba menjual, dan ternyata jauh lebih sulit dan tidak wajar dari yang saya perkirakan. Kedua, detail penting dan Anda harus terus mengerjakannya. Saya menghabiskan waktu berjam-jam sehari untuk melipat dan melipat kembali kemeja yang diambil, dicoba, atau bahkan diambil oleh pelanggan di meja. Itu tidak pernah berakhir, tetapi jika tidak, seluruh toko tampak mengerikan. Saya telah membawa kedua pelajaran tersebut hingga hari ini.

12. Segala sesuatu dalam hidup adalah tentang penjualan.

pemberontak

Nama: Magnus Larsson

Perusahaan: CEO dan CPO dari pemberontak

Pelajaran: Kakek saya memberi saya pekerjaan musim panas pertama saya. Dia menjemputku, dan kami pergi ke garasinya untuk mengisi kotak besar dengan barang-barang acak. Kami kemudian pergi ke pasar loak dan membeli tempat untuk menjual barang tersebut. Selama hari-hari ini dia mengajari saya cara menjual, bernegosiasi, menawar, dan menentukan harga barang. Itu mungkin sekolah terbaik yang saya miliki. Satu-satunya komentar kakek saya adalah: Segala sesuatu dalam hidup adalah tentang penjualan! Dia benar.

13. Keterlibatan adalah kuncinya.

Lab Kayu Ek

Nama: Healey Cypher

Perusahaan: CEO dan salah satu pendiri Lab Kayu Ek

Pelajaran:

14. Pimpin dengan rasa hormat dan penghargaan.

Kebaikan

Nama: Zac Maurais

Perusahaan: Salah satu pendiri Kebaikan

Pelajaran: Tahun terakhir sekolah menengah atas, saya mendapat magang musim panas di sebuah biro iklan. Sebagai pekerja magang, menjalankan kopi setiap hari hanyalah bagian dari pekerjaan. Bos saya mengirim saya keluar dengan instruksi yang jelas, “hitam dengan gula.” Saya kembali ke kantor dengan membawa barang, tetapi tanggapannya tidak seperti yang saya harapkan. Dia menyesapnya dan berseru: “Itu dia bukan apa yang aku minta!? Bagaimana kamu bisa sukses di sini jika kamu bahkan tidak bisa mendapatkan pesanan kopiku dengan benar?”

Pada saat itu aku berjanji tidak akan pernah seperti itu itu bos. Saat ini saya mengelola tim yang berbakat dan melakukan yang terbaik untuk memperlakukan orang dengan rasa hormat dan penghargaan.

15. Pelayanan pelanggan sangatlah penting.

Surgawi

Nama: Emily Motayed

Perusahaan: Salah satu pendiri dan CMO Surga

Pelajaran: Pekerjaan musim panas standar bagi saya sebenarnya adalah menjadi tuan rumah di sebuah restoran di sekolah menengah. Pekerjaan ini benar-benar mengajari saya banyak hal tentang teknik dan keterampilan penjualan, cara menjual pelanggan, serta kekuatan negosiasi – terutama ketika mengubah pelanggan yang kecewa menjadi pelanggan yang senang dalam waktu singkat. Ini semua adalah keterampilan berharga yang saat ini saya gunakan hingga saat ini sebagai salah satu pendiri.

agen sbobet