Industri waralaba menyelesaikan perselisihan di California, membuka jalan bagi undang-undang yang melindungi hak pewaralaba
Tampaknya para pewaralaba, pewaralaba, dan aktivis buruh dapat menemukan titik temu di California.
Asosiasi Waralaba Internasional (IFA) dan Koalisi Asosiasi Waralaba (CFA) hari Selasa mengumumkan bahwa organisasi-organisasi tersebut mencapai kompromi mengenai RUU Majelis California 525, undang-undang yang dimaksudkan untuk melindungi dan memperluas hak pewaralaba. Setelah menyetujui serangkaian amandemen, IFA membatalkan penolakannya terhadap RUU tersebut dalam surat bersama kepada Ketua Majelis Toni Atkins (D-San Diego) dan penulis RUU tersebut, Anggota Majelis Chris Holden (D-Pasadena). CFA telah melobi undang-undang hak pewaralaba di California selama lebih dari setahun.
“Meskipun tidak ada organisasi yang sepenuhnya puas dengan isi RUU tersebut, baik IFA dan CFA telah membuat konsesi yang signifikan dalam upaya itikad baik untuk mencapai kompromi yang masuk akal,” kata organisasi tersebut dalam surat tertulis bersama.
Amandemen tersebut fokus terutama pada bahasa yang “mengklarifikasi”, menghapus istilah-istilah yang mungkin digunakan oleh IFA untuk mencegah pemberi waralaba menghentikan pewaralaba yang belum memenuhi standar kualitas yang ditetapkan. Pada saat yang sama, CFA berusaha untuk mempertahankan pernyataan yang meminta pertanggungjawaban pewaralaba atas perlakuan transparan terhadap pewaralaba.
Terkait: 10 waralaba mengungkapkan apa yang mereka cari dari seorang pewaralaba
Misalnya, di satu bagian, organisasi memutuskan untuk menghapus kata “wajar” untuk menggambarkan standar yang harus dipenuhi oleh pewaralaba. Organisasi-organisasi tersebut memutuskan bahwa frasa “standar yang masuk akal” akan menimbulkan kebingungan, dan sebaliknya menekankan pentingnya merinci standar yang relevan, apa pun standarnya, jika terjadi pengalihan waralaba.
Perubahan akan datang hampir setahun setelah Gubernur California Jerry Brown memveto versi sebelumnya dari RUU tersebut pada bulan Agustus lalu, dengan mengatakan bahwa RUU tersebut secara mendasar mengubah hubungan antara pewaralaba dan pemberi waralaba. Pada saat itu, gubernur mengatakan bahwa meskipun ia terbuka terhadap reformasi, “demi kepentingan terbaik semua orang, upaya bersama harus dilakukan untuk mencapai solusi yang lebih kolaboratif.”
dua minggu yang lalu, RUU tersebut disetujui oleh Komite Bisnis dan Profesi Senat. Kini urusan tersebut berada di tangan Kehakiman Senat.
IFA menetapkan bahwa mereka dan CFA bertanggung jawab penuh untuk mencapai kompromi. Meskipun tidak disebutkan dalam surat bersama dan dikecam oleh IFA karena menyebarkan informasi yang diduga menyesatkan, SEIU juga mempunyai andil dalam mengembangkan undang-undang tersebut. Serikat pekerja, yang baru-baru ini terkenal karena upayanya menaikkan upah minimum, mendukung RUU tersebut melalui iklan dan situs web yang mendukung situs tersebut.
Terkait: 10 pertanyaan untuk ditanyakan saat mewaralabakan bisnis Anda
“Para pekerja bangga dengan perjanjian ini yang memungkinkan undang-undang hak bersejarah bagi pewaralaba untuk maju,” kata Direktur Legislatif Senior Dewan Negara Bagian SEIU California, Tia Orr dalam sebuah pernyataan. “Ini melindungi pewaralaba di California dari pemutusan hubungan kerja yang tidak adil dan hilangnya investasi mereka, sebuah langkah pertama yang penting, dan sebuah langkah yang disetujui IFA hanya karena para pekerja berada di meja politik untuk mendorong perubahan.”
Meskipun IFA mengabaikan oposisi dan mengakui kepeduliannya terhadap para pewaralaba, organisasi tersebut mengatakan bahwa perubahan mungkin memerlukan konsekuensi.
“Saya yakin, setelah berbicara dengan pengacara pewaralaba dan pewaralaba, akan ada lebih banyak litigasi,” kata Robert Cresanti, wakil presiden eksekutif kebijakan publik IFA dalam jumpa pers mengenai topik tersebut. “Beberapa akan memberikan tempat kepada pewaralaba yang belum pernah mereka miliki sebelumnya. Beberapa akan memperjelas bahasa yang masih belum jelas. Namun hasil akhirnya yang cukup jelas adalah kita akan melihat waralaba yang membutuhkan biaya satu jumlah untuk masuk. satu dibandingkan negara bagian lainnya, yang persentase biayanya akan lebih besar di California.”
Terkait: Setelah kebakaran, kepedulian pemilik terhadap karyawannya semakin membara
