Kesehatan mental yang buruk mengganggu produktivitas, kata laporan itu
Satu dari lima pekerja menderita penyakit mental seperti depresi atau kecemasan dan kondisi ini semakin mempengaruhi produktivitas di tempat kerja karena banyak yang kesulitan untuk mengatasinya, menurut laporan OECD pada hari Senin.
Organisasi untuk Kerja Sama dan Pembangunan Ekonomi (OECD) menemukan bahwa orang-orang dengan penyakit mental sering kali jatuh sakit setelah bekerja, dan antara 30 hingga 50 persen dari semua klaim tunjangan disabilitas baru di negara-negara OECD kini disebabkan oleh kesehatan mental yang buruk.
Para pembuat kebijakan perlu menemukan cara-cara baru untuk mengatasi masalah sosial dan ekonomi dari penyakit mental, kata laporan itu, karena faktor-faktor pemicunya, seperti stres di tempat kerja, kemungkinan besar akan meningkat.
“Meningkatnya ketidakamanan dan tekanan kerja di tempat kerja saat ini dapat mendorong peningkatan masalah kesehatan mental di tahun-tahun mendatang,” katanya.
“Jumlah pekerja yang terkena stres terkait pekerjaan, atau ketegangan kerja, telah meningkat di seluruh OECD dalam satu dekade terakhir. Dan dalam iklim ekonomi saat ini, semakin banyak orang yang mengkhawatirkan keamanan kerja mereka.”
Depresi sendiri sudah menjadi penyebab utama kematian, kecacatan dan beban ekonomi di seluruh dunia dan Organisasi Kesehatan Dunia (WHO) memperkirakan bahwa pada tahun 2020 depresi akan menjadi kontributor terbesar kedua terhadap beban penyakit global di segala usia.
Dua penelitian yang diterbitkan pada bulan September dan Oktober menemukan bahwa hingga 40 persen orang Eropa menderita penyakit mental dan neurologis setiap tahun, dan kerugian tahunan akibat gangguan otak hampir mencapai 800 miliar euro.
Laporan OECD yang berjudul “Sakit di tempat kerja? Mitos dan kenyataan tentang kesehatan mental di tempat kerja” menemukan bahwa sebagian besar orang dengan gangguan mental sedang bekerja, dengan tingkat pekerjaan antara 55 persen dan 70 persen — sekitar 10 hingga 15 poin persentase lebih rendah. dibandingkan orang yang tidak mempunyai kelainan.
Namun orang dengan penyakit mental mempunyai kemungkinan dua hingga tiga kali lebih besar untuk menjadi pengangguran dibandingkan orang yang tidak memiliki masalah kesehatan mental. Kesenjangan ini merupakan kerugian ekonomi yang besar, kata laporan itu.
“Sebagian besar gangguan mental yang umum dapat disembuhkan, dan kesempatan kerja ditingkatkan, dengan pengobatan yang memadai,” kata OECD.
Namun dikatakan bahwa sistem kesehatan di sebagian besar negara hanya berfokus pada pengobatan orang-orang dengan gangguan serius seperti skizofrenia, yang hanya mencakup seperempat dari seluruh penderita.
“Mengatasi gangguan yang lebih umum dengan lebih serius akan meningkatkan peluang orang untuk tetap bekerja, atau kembali bekerja,” kata OECD, seraya menambahkan bahwa sekitar 50 persen orang dengan gangguan mental serius dan lebih dari 70 persen orang dengan penyakit sedang saat ini tidak mendapat pengobatan sama sekali.
OECD mendesak para pembuat kebijakan untuk fokus pada penyediaan kondisi kerja yang baik yang membantu karyawan mengurangi dan mengelola stres, menerapkan pemantauan sistematis terhadap cuti sakit, dan membantu pengusaha mengurangi konflik di tempat kerja dan pemecatan yang tidak perlu yang disebabkan oleh masalah kesehatan mental agar dapat dihindari.
